Magnus Fels

Kommunikations-Spezialist

Ausbildung

Studium der Internationalen Betriebswirtschaft; Executive Business Coach (zert.)

Beruflicher Hintergrund

Magnus Fels hat 14 Jahre Erfahrung im Vertrieb verschiedener Branchen. Nach ersten Jahren als Projektmanager einer Unternehmensberatung, übernahm Herr Fels als Key Account Manager die Betreuung von Großkunden der IT-Branche. Abschließend verantwortete Herr Fels als Verkaufsleiter eines führenden Handelskonzerns ein Team von 50 Mitarbeitern.
Heute arbeitet Herr Fels als selbstständiger Coach. Zu seinen Kunden gehören Menschen (besonders Führungskräfte und Sportler), denen er hilft die Barrieren zu überwinden, die noch zwischen ihnen und ihrer individuellen Zielerreichung stehen. Zudem steht die Fähigkeit zur Entwicklung positiver Kommunikation als Instrument zur Motivationssteigerung von Mitarbeitern in seinem Fokus.

HPS Magazin

Tipps aus Rhetoriktrainings & Co

(Unbewusst) Unsicherheit ausstrahlen? Lieber nicht!

Viele Menschen sind sich nicht bewusst, dass sie Unsicherheit ausstrahlen. Dabei gibt es zahlreiche unbewusste Körpersignale -  sogenannte „Tells“ -,  die genau das vermitteln!

Ist offene Kommunikation ein schlechter Vorsatz?

Ja! Denn „Offene Kommunikation“ wird häufig missverstanden und scheitert regelmäßig. Gut ist der Vorsatz nur dann, wenn Sie typische Missverständnisse vermeiden!

Mitarbeiter:innen­gespräche erfolgreich führen

Gut geführte Mitarbeiter:innengespräche sind ein wesentliches Instrument, um Mitarbeitende zu halten. In unserem Training Develop erhalten Sie praktische Tools für ein erfolgreiches Gespräch.

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